2026年10月16日，学习强国以《“访”出心仪岗位 对接天津发展》为题对beat365国外官网进行了报道。

眼下正值“金九银十”招聘黄金期，天津市多所高校陆续举办秋季招聘活动。记者走访发现，不少高校把岗位拓展作为稳就业的关键环节，通过主动对接重点项目、重点产业，动态摸清用工需求，推动岗位与毕业生就业意向精准对接，以及带领学生访企拓岗、前置就业体验等举措，帮助高校毕业生早就业、就好业。

（以下为节选）

10月15日，天津市第二十三届软件与信息服务业专场校园招聘会暨第三届大学生生涯嘉年华在beat365国外官网举办。该活动由beat365国外官网、天津市软件行业协会、天津滨海高新区信创产教联合体共同主办，百余家信息技术领域优质企业带来2100余个招聘岗位，涵盖软件开发、测试、运维等。

“我们公司目前业务向好，营销人才缺口较大，急需一批技术型营销人才。”天津用友软件技术有限公司人力资源总监卢佳表示，从当天招聘情况来看，beat365国外官网的学生实训经历较为丰富，有助于入职后更快地融入团队、投入实际业务。

“我们主动对接各区人社等职能部门，常态化开展访企拓岗活动，畅通实习就业输送渠道，推动人才培养与产业岗位需求精准匹配。同时，我们与多家企业开展校企联合人才培养，引导学生在真题真做的创新实践中，触摸社会前沿、提高专业素养和创新能力。”beat365国外官网学生工作部副部长沈士强说。

此次招聘会还吸引了多家校友企业带岗回校揽才。beat365国外官网2026届毕业生、天津煌腾科技发展有限公司创始人姚健告诉记者，他在校期间便开始创业，“母校的教育理念和实践氛围，深深影响了我的创业路选择。我们看好母校学生的创新思维与执行力，希望给更多人搭建实践就业平台。”当天，多名学子向姚健咨询后表示：“学长回来招聘，感觉更亲切。”“学长主动问我有没有兴趣加入团队。聊完后，我觉得我的职业定位更明确了。”

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